导入数据...
物理与电子工程学院团总支学生会章程
[物理与电子工程学院]  [手机版本]  [扫描分享]  发布时间:2016年11月11日
  查看:226
  来源:

四川理工学院

物理与电子工程学院团总支学生会章程

第一章  总则

第一条:学生会的性质与宗旨

物理与电子工程学院学生会是在院党总支领导、团总支指导下学生进行自我管理、自我教育、自我服务的群众性学生组织,它以“全心全意为广大同学服务”为宗旨,是学院联系学生的桥梁与纽带。在院团总支的指导下,积极开展活动,丰富学生课外生活,并努力实现工作的制度化、科学化、民主化,加强自身建设,内强素质,外树形象,努力开创物理与电子工程学院学生工作新局面。

第二条:学生会工作院训

用爱服务,用心耕耘。

第三条:学生会的基本任务

(一) 遵循和贯彻党的教育方针,结合我院的实际情况,维护校纪校规,倡导良好的学风、校风。引导广大学生成为德、智、体、美、劳全面发展的优秀大学生。

(二) 坚持四项基本原则,学习邓小平理论和“三个代表”以及科学发展观重要思想,在同学中进行爱国主义、社会主义和集体主义的宣传教育活动,帮助同学进步成长。

(三) 协助党、团、班组织搞好广大同学的思想政治,善于分析在校学生的思想状态并及时向学院主管部门反映。维护同学正当权益,反映同学建议和要求。

(四) 维护校园正常秩序,营造校园良好学风,发挥学生干部榜样作用,树立学生会良好形象,并积极引导同学加强自我服务、自我管理、自我教育意识。

(五) 树立为全体学生服务的观念,组织同学积极开展主题鲜明,寓教于乐、形式多样的活动,创建健康向上、内容丰富的校园文化生活。

(六) 敢于创新,积极开展有我物理与电子工程学院特色的活动,展示我物理与电子工程学院的风采;积极与其他学院联系与交流,在学校内树立我物理与电子工程学院的良好形象!

第二章  规章制度

第四条:财务管理及报账制度

 

(一) 财务管理的介绍

根据物理与电子工程学院的财务管理工作要求,结合我院的具体情况,为严格执行财务管理要求,加强财务管理,厉行勤俭节约,科学合理使用资金,以最大限度的争取资金,为我院的各项工作活动提供良好的物质保障。现制定物理与电子工程学院本学年报账制度和实施细则。

(二) 实行报账制度的原则和目的

各报账部门经费实行“严谨节约,按实报账”。坚持科学利用,保障工作活动正常运作,促进学院发展的财务支出原则。有利于规范各部门财务管理,便于客观统一管理。确保学院经费重点用于学院工作正常开展,杜绝铺张浪费。

(三) 报账程序与经费管理

1、报账程序:活动前递交活动申请表及活动策划书,在策划书上需有资金预算,活动通过学工办和分管主席同意并签字,活动结束统一报账,报账部门将报账发票交由部门负责人,由部长签字后,交至办公室统一办理报账。

2、严格审核报账发票:每张发票必须真实有效,必须分项写明每笔开销,都盖有商家的印章。经办人员如果所购货物较多,发票上不能一一列出,应附有原史附件,报销项目按内容填写完整,也必须盖章。

3、所有报账按发票报账,每张发票不能超过200元,每次例会统一收取发票,办公室统一上报老师。(注:每个部门专门一人负责本部门报账,每周上报办公室一次)

 第五条:两委会例会制度

为了充分发挥办公室的职能作用,加强学生会自身建设,提高工作效率,确保各项工作有条不紊的进行。学生会例会制度是学生会工作的重要组成部分,是做好学生会各项工作、顺利实现“全心全意为同学服务”宗旨的重要保证。各部门应充分重视学生会例会,将例会制度规范化,有序化。为了及时了解本院学生的思想动态及团总支学生会各部门各团支部的工作进程,便于学生工作处和团委的指导工作,特制定本制度。

(一) 例会每月两次

1、学生会例会:一是干部例会;一是全体例会。

2、干部例会:每两周一次,时间、地点由办公室与各部门协调,出席人为主席团、各部门部长及副部长。

3、全体例会:每月一次,时间、地点由办公室与全体人员协调,出席人为分管老师与全体学生会成员。

 4、特殊情况办公室另行通知。

(二) 会议安排

    两次例会由办公室负责人主持,保证每次会议时间的通知与地点的安排,办公室负责签到以及做好会议记录。会议一般不请假,若有急事需按请假条例向办公室递交请假条。办公室对每次会议活动进行严格签到。对于不积极的部门及个人及时教育。
(三) 会议主要内容

1、贯彻落实学院主要会议精神及院领导的指示。 

2、总结前期工作,及时反馈工作落实与进展情况,听取工作情况,交流工作经验,交换工作心得,交谈心中想法;

3、及时通报各种信息,做好上情下达、下情上报工作。

 

注:其它各部依照此制度制定各部的例会制度,例会时间地点各部自行安排,例会内容按各部情况自行调整。

(四) 例会要求

全体例会:

1、参加会议人员不得无故缺席、迟到、早退,不能出席例会须按请假条例向办公室请假,并且递交请假条,每次例会办公室负责点到,并注明所属部门。(签到表由学生会办公室保管)

2、各部门部员如不能参加例会,应提前按请假条例请假,否则视为无故不参加部门例会。没有正当理由,不可迟到、早退。请假、迟到、早退情况由部门负责人统计,并按请销假制度进行考核。

3、全体例会、干部会议内容的情况由办公室整理,并记录、保存无故缺席、迟到、早退人员名单,会后备案,并按照请销假制进行处理。

4、会场内秩序井然、保持安静、与会人员衣着整齐,仪表端正,需佩带工作证,集中精神认真做好会议记录。

部门会议:

1、各部门开例会时,部长、副部长统一考勤,做好备案,交给办公室保管。

2、各部开例会时,分管主席应参与例会,以便了解其主管部门的动态。同时,参与部门决策,在经验上给予各部门成员帮助,在办事流程上给予指导,在规章制度上给予解释等。

3、各部门开完会后打扫、整理会场,保持会场的整洁,维护学生会形象。

4、各级例会都须注意会议纪律,手机等通信工具会前调整好,不要在会中传出声音。不准私底下窃窃私语,影响会场秩序。

5、各部门开完会后打扫、整理会场,保持会场的整洁,维护学生会形象。

6、例会将作为每年两委会各项评优工作的一项重要依据,同时也是学生干部考核内容的依据之一。希望参加会议的全体成员能积极配合。

第六条:请假制度

为了进一步加强管理,严格执行考勤考核制度,每学期期末进行统一考核。

(一)  严格请、销假制度,无特殊情况不得请假。因特殊情况无法出席的人员必须提前请假。干事请假,统一按照请假制度向部长和分管主席请假,并上交请假条,交由办公室处进行登记备案。部长请假,统一按照请假制度向分管主席和主管老师请假,并上交请假条,交由办公室进行备案。每次请假条需及时交于办公室,会议的时候统一上交,如有特殊情况需向办公室解释,其他过期一律不认,当无故缺到处理。

(二)  未请假或请假未批准的,不得随意脱离工作岗位。提前请假却因特殊情况可以到场的人员,及时到办公室进行销假。

(三) 请假条由办公室统一备案,对于请假次数过多的人员进行一定的处理。

(四) 希望各部门工作人员自觉遵守各项规章制度,办公室负责人要认真负责,严把请、销假关。主席团定期进行抽查、汇总,除每月通报外,还将在例会上公布,对擅自脱离工作岗位的部门工作人员,要进行说服教育,对不服从管理和劝告的,将在例会上通报批评,情节严重者,将严肃处理。

第四章  评估激励细则

第七条物理与电子工程学院学生会评估细则

、学期个人评优

(一) 评优条件

1、学期内无补考及重修;

2、学期内个人的考勤及工作表现最后得分不低于70分。

(二) 评优方法

1、干部评优:考勤占40%,工作表现由老师考评占20%,主席团考评占40%。

2、干事评优:考勤占40%,工作表现由主席团考评占20%,各部门干部考评占40%。

3、学期评优根据个人最后得分取前。

(三) 评定流程

1、由办公室对全体成员进行资格预审(考勤方面)并上报物理与电子工程学院两委会主席团。

2、优秀主席团成员由物理与电子工程学院学生工作办公室对符合条件的成员评选拟评名单。

3、优秀部长由物理与电子工程学院学院学生工作办公室以及主席团对符合评优条件的成员评选拟评名单。

4、优秀干事由各分管主席以及各部门干部对符合评优条件的成员评选拟评名单。

5、由物理与电子工程学院学生工作公办室对拟评名单进行审核。

6、将审核通过的名单张榜公示或在学生工作网上公示。

7、公示无异议后,授予优秀称号。

(四) 考评细则

一、考勤的考评细则(满分100分)

干部考评:

1、学生会每月一次的全体例会及两周一次的干部会议,干部的出席情况。(满分30分)

1) 无故缺席一次,扣5分。

2) 因特殊情况无法出席者,按照请假制度向主席团连续请假三次及以上,扣4分。

3) 无故迟到(早退)扣3分。

2、学生会组织的各项活动,被安排的干部的出席情况。(满分10分)

 

3、全体例会、大型活动等,需要佩戴工作证时,干部佩戴工作证的情况。(满分10分)未佩戴一次,扣1分。

4、各项活动中干部代签的情况。(满分10分)

代签一次,双方扣2分。

5、学生会干部对干事实施量化行考核细则中加、扣分的实施情况。(满分10分)

经调查明显不符合事实,扣5分。

6、由学习部组织,学风督查小组负责的查课情况。(满分10分)

1) 无故旷课一次,扣2分。

2) 因特殊情况未能上课者,连续请假三次及以上,扣2分。

3) 无故迟到(早退)10分钟以内,扣1分;无故迟到(早退)10~20分钟,扣2分;

7、由学习部组织并负责签到的各类讲座情况。(满分10分)

1) 无故未参与讲座一次,扣2分。

2) 因特殊情况无法参与者,连续请假三次及以上,扣2分。

3) 迟到(早退)10分钟以内,扣1分;迟到(早退)10~20分钟,扣2分;

8、由生活部组织,安全督查小组负责的查寝情况。(满分10分)

晚归一次,扣2分;未归一次,扣5分。

干事考评:

1、学生会每月一次的全体例会干事的出席情况。(满分40分)

1) 无故缺席一次,扣2分。

2) 因特殊情况无法出席者,按照请假制度向部长或分管主席连续请假三次及以上,扣2分。

3) 迟到(早退)10分钟以内,扣0.5分;迟到(早退)10~30分钟,扣1分;迟到(早退)半小时以上,扣2分。

2、学生会组织的各项活动,被安排的干事出席情况。(满分10分)

1) 无故缺席一次,扣2分。

2) 因特殊情况无法出席者,按照请假制度向部长或分管主席连续请假三次及以上,扣2分。

3) 迟到(早退)10分钟以内,扣0.5分;迟到(早退)10~30分钟,扣1分;迟到(早退)半小时以上,扣2分。

3、全体例会、大型活动等,需要佩戴工作证时,干事佩戴工作证的情况。(满分10分)

未佩戴一次,扣0.5;连续三次未佩戴,扣2分。

4、各项活动中干事帮签到的情况。(满分10分)

帮签到一次,扣2分(以后每次进行双倍扣分处理)。

5、由学习部组织,学风督查小组负责的查课情况。(满分20分)

1) 旷课(未请假)一次,扣2分。

2) 因特殊情况未能上课者,连续请假三次及以上,扣2分。

3) 迟到(早退)10分钟以内,扣0.5分;迟到(早退)10~30分钟,扣1分;迟到(早退)半小时以上,扣2分。

6、由学习部组织并负责签到的各类讲座情况。(满分10分)

1) 没请假而未能参与讲座一次,扣2分。

2) 因特殊情况无法参与者,连续请假三次及以上,扣2分。

3) 迟到(早退)10分钟以内,扣0.5分;迟到(早退)10~30分钟,扣1分;迟到(早退)半小时以上,扣2分。

7、由生活部组织,安全督查小组负责的查寝情况。(满分10分)

晚归一次,扣2分;未归一次,扣5分

二、工作表现考评细则(满分100分)跟工作考勤挂钩。

 

(一) 评优条件

积极、认真完成该部门的本职工作。

(二) 评优方法

一、总体方法

部门全体成员的考勤结果占50%,工作表现占40%,部门互评占10%。

二、具体方法

1、考勤:部门所有成员学期内考勤得分取平均。

2、工作表现:由老师和主席团分别对部门打分取平均。

3、部门互评(见考评细则)

三、学期评优根据部门最后得分取前。

(三) 评定流程

1、两委会各部门递交申请表格到学生会办公室。

2、由办公室对申请者进行资格预审(考勤方面)并上报物理与电子工程学院两委会主席团。

3、优秀部门由物理与电子工程学院两委会学院学生工作办公室以及主席团对符合评优条件的部门评选拟评名单。

4、由物理与电子工程学院学生工作公办室对拟评名单进行审核。

5、将审核通过的名单张榜公示或在学生工作网上公示。

6、公示无异议后,填表并授予优秀称号。

三、年度个人评优

(一)评优条件

1、两期内均无补考及重修。

2、两期内个人的最后得分均不低于70分。

(二) 评优方法

一、干部、干事:两期内个人最后得分取平均。

二、学年评优根据个人年度得分取前。

(三)评定流程

1、由办公室对全体成员进行资格预审(考勤方面)并上报物理与电子工程学院两委会主席团。

2、优秀主席由物理与电子工程学院学生工作办公室对符合条件的成员评选拟评名单。

3、优秀部长由物理与电子工程学院学生工作办公室以及主席团对符合评优条件的成员评选拟评名单。

4、优秀干事由各分管主席以及各部门干部对符合评优条件的成员评选拟评名单。

5、由物理与电子工程学院学生工作公办室对拟评名单进行审核。

6、将审核通过的名单张榜公示或在学生工作网上公示。

8、公示无异议后,授予优秀称号。

四、年度部门评优

(一) 评优条件

积极、认真完成该部门的本职工作。

() 评优方法

一、两期内部门的最后得分取平均。

二、学年评优根据个人年度得分取前。

(三) 评定流程

1、由办公室对全体成员进行资格预审(考勤方面)并上报物理与电子工程学院两委会主席团。

2、优秀部门由物理与电子工程学院学生工作办公室以及主席团对符合评优条件的部门评选拟评名单。

3、由物理与电子工程学院学生工作公办室对拟评名单进行审核。

4、将审核通过的名单张榜公示或在学生工作网上公示。

5、公示无异议后,授予优秀称号。

五、评优指标及其他注意事项

1、学期评优:优秀干部评选4-6人(不含主席团), 优秀干事各部门1~2人。

2、年度评优:主席团2人;优秀干部各部门1人;优秀干事各部门1人,评为年度优秀部门的评优干部及干事各增加1名。

3、优秀部门指标:学期及年度各评选2个部门。

4、各优秀均颁发荣誉证书。

5、各评优细则如有不完善之处,可根据实际情况进行修正。

附则

1、学生会例会及内部其他活动请假,应向主席、团副或办公室主任请假(以请假条为准,口头请假无效,紧急情况未能及时请假者,事后须向办公室补交请假条)。

2、听讲座、查课、查寝等,请假人应向学生工作办公室请假(以请假条为准,口头请假无效,紧急情况未能及时请假者,事后须到学生工作办公室处补假)。

3由办公室保管考核表,做好存档工作,作为每期期末考核的依据。

4、由办公室根据考评细则制作考核表。

5、评分结果每期公布后,如有疑问可向主席团反映。

6、评分结果将作为评先评优的依据。

7、考勤的考评,由办公室负责做好记录。

8、本办法中考核内容最终解释权归物理与电子工程学院学生工作办公室所有。

 

第八条:关于物理与电子工程学院两委会实行轮周干部(团副、主席、部长)方案

  为保证物理与电子工程学院两委会工作的一贯性,加强学生干部队伍的培养和建设,使我院学生干部能更有效的开展学生工作以及更好地为全院学生服务。本着公开竞选、择优录用的原则,经学院团总支研究决定从当届学生“两委会”第二期起对物理与电子工程学院两委会实行轮周主席和轮周部长制度,方案如下:

一、竞选条件

  1物理与电子工程学院两委会全体成员。

  2、立志服务同学,热爱学生会工作。

  3、思想觉悟高,严于律己,品行端正,积极进取,具有团队合作精神。

  4、轮周团副及主席在本届各部门部长和副部长中产生,轮周部长在各部门内部产生。

      5、具有浓厚的学习和工作的积极性,具有积极的责任心。

二、职位设置

  轮周团副   一名

  轮周主席   一名

  轮周部长   各部门一名

四、应聘流程

满足竞选条件并有意参与此项制度的成员应按照附件要求填写申请表并在规定时间内(具体时间由办公室负责人通知到两委会全体成员)递交于物理与电子工程学院学生会办公室负责人。

轮周团副及主席:经由物理与电子工程学院学工办及主席团成员综合考虑后录取。

轮周部长:经由物理与电子工程学院主席团及对应部门部长综合考虑后录取。

五、正式录用

1、公示期内无任何异议(公示期3天),正式录用。

2、录用后不能中途无故退出,如有者按照((两委会章程))处理。

六、任期及考核

  1轮周干部任期为三周(从公示期满开始)

  2 每位轮周干部在任期满时在两委会全体例会上作总结报告并对其进行考核。

  3 学期结束对全体轮周干部进行评优评选

  4 被评为优秀的轮周干部学院对其进行表彰,并作为“两委会”下一届干部竞聘换届考核的一个重要指标。

                                                                                                                    物理与电子工程学院团总支

                                                                                            2016-10-20

 

【编辑:admin】


(微信扫描分享)